检索结果相关分组
- 浅析国有企业的管控
- 作者：张筠 来源：财经界 年份：2010 数据类型 ：期刊 关键词： 集团公司 国有企业 管控
- 描述：集团的集团公司管控无疑是中国企业成长和经济发展的核心问题之一,更是国有企业改革中的一个重点和难点问题。本文主要讲述了国有企业管控所存在的问题,并且指出提高集团管控能力的措施。
- 外资并购国有企业的法律思考
- 作者：桑禄 来源：华章 年份：2013 数据类型 ：期刊 关键词： 国有企业 外资并购 法律
- 描述：本文主要从法律视角对外资并购国有企业进行审视，一方面说明了用法律手段规范外资并购的意义，随后在此基础上提出了相关的对策和建议。
- 国有企业并购重组及其策略初探
- 作者：杨庆丰 来源：经济视野 年份：2017 数据类型 ：期刊 关键词： 策略 国有企业 并购重组
- 描述：为了在经济发展进程中显著提升国有企业核心竞争力，提出了国有企业并购重组策略，本文通过分析国有企业并购重组中存在的问题以及策略，为国有企业更加适应市场化需求提供建设性意见。本文针对并购重组概念、国有企业并购重组存在的问题以及国有资产并购重组目标、国有企业并购重组策略等几个方面进行了如下阐述。
- 国有企业高管激励问题研究
- 作者：戴莉红 来源：现代营销(学苑版) 年份：2017 数据类型 ：期刊 关键词： 国有企业 股权激励
- 描述：经济发展,我国国有企业高管的薪酬存在结构不合理、激励形式单一等问题。本文分析了我国国有企业高管薪酬激励的制度背景以及国有企业高管薪酬的现状和存在的问题,对具有国有企业代表性的光明乳业实施的股权激励
- 创新和发展国有企业工会职能的研究
- 作者：沈露妍 来源：经营管理者 年份：2017 数据类型 ：期刊 关键词： 工会职能 国有企业 发展 创新
- 描述：由于市场经济的飞速发展,国有企业工会职能也有了具体变化,工会的作用就在于它可以激发企业员工的积极性和创新能力,使国有企业能够平稳有序的发展。本文对国有企业工会职能创新发展的意义进行深度分析,就创新和发展国有企业工会职能的相关措施给出几条合理化建议。
- 国有企业高管激励问题研究
- 作者：戴莉红 来源：现代营销 年份：2017 数据类型 ：期刊 关键词： 国有企业 股权激励
- 描述：经济发展,我国国有企业高管的薪酬存在结构不合理、激励形式单一等问题.本文分析了我国国有企业高管薪酬激励的制度背景以及国有企业高管薪酬的现状和存在的问题,对具有国有企业代表性的光明乳业实施的股权激励
- 对我国国有企业改革的思考
- 作者：杨金凤 来源：商场现代化 年份：2014 数据类型 ：期刊 关键词： 国有企业 改革
- 描述：国有企业的效率低下,而且长时期很难改变,除了因为我国是发展中国家,经济技术和管理水平同一些发达国家比较有着较大的差距以外,最根本的是:传统的观念和意识形态的陈旧;现代企业制度建立不规范及改制成本过高
- 关于国有企业思想政治工作的思考与探究
- 作者：齐爱芳 来源：经营管理者 年份：2012 数据类型 ：期刊 关键词： 国有企业 探究 思考 思想政治
- 描述：当前,国有企业改革的步伐进一步加快,各种深层次的问题和矛盾逐渐显现。如何做好新形势下的思想政治工作已成为国企思想政治工作者探讨的重要课题。本文深入分析了当前国有企业思想政治工作存在的问题,并在此基础上提出了做好国有企业思想政治工作的对策建议,供各位业内同行探讨。
- 关于新形势下国有企业纪检监察工作的思考
- 作者：徐华丽 来源：现代企业文化 年份：2016 数据类型 ：期刊 关键词： 国有企业纪检监察 新形势下 思考
- 描述：国有企业是我国国民经济的支柱产业,在我国经济发展中具有重要的地位,同时也是实现社会稳定的重要基础.当前我国国有企业在发展过程中还存在很多问题,严重阻碍了国有企业的发展.新形势下加强国有企业纪检监察工作具有非常重要的现实意义.为此本文分析了新形势下的国有企业纪检监察工作,希望可以促进国有企业的发展.
- 对现代国有企业目标管理问题进行浅议
- 作者：吴晋 张斌 来源：城市建设理论研究（电子版） 年份：2011 数据类型 ：期刊 关键词： 国有企业 目标管理
- 描述：随着社会发展不断变快，国有企业为了加强监管,适应社会主义市场经济体制的建立和新财税制度的全面实行,文章从实际操作的角度,对国有企业集团内部实施目标管理进行了分析。