检索结果相关分组
- 对构建食业和谐劳动关系的认识
- 作者：蔡求洁 来源：管理观察 年份：2012 数据类型 ：期刊 关键词： 劳动关系 化解矛盾 共创和谐
- 描述：本文通过目前企业劳动关系主要存在的问题及形成原因的阐述，对富士康企业职工自杀案例的进一步，分析，提出了我国在经济社会加快转型的新时期中，如何从政府强化法律、企业民主管理、工会协调关系、职工提高素质等方面来共同构建和谐劳动关系的烈识。
- 浅析现代企业和谐劳动关系的构建
- 作者：李凤花 来源：东方企业文化 年份：2012 数据类型 ：期刊 关键词： 现代企业 劳动关系 和谐
- 描述：劳动关系是一种基本的社会关系,它在经济社会中占有重要的地位。劳动关系的和谐发展是社会和谐发展的前提,也是企业和谐发展的基础。本文简要分析了现代企业构建和谐劳动关系必要性,以及目前我国企业劳动关系中存在的问题,并对如何构建和谐劳动关系进行了分析。
- 对构建企业和谐劳动关系的认识
- 作者：蔡求洁 来源：管理观察 年份：2012 数据类型 ：期刊 关键词： 劳动关系 化解矛盾 共创和谐
- 描述：本文通过目前企业劳动关系主要存在的问题及形成原因的阐述,对富士康企业职工自杀案例的进一步分析,提出了我国在经济社会加快转型的新时期中,如何从政府强化法律、企业民主管理、工会协调关系、职工提高素质等方面来共同构建和谐劳动关系的认识
- 和谐劳动关系创建活动
- 作者：暂无 来源：杭州(生活品质版) 年份：2014 数据类型 ：期刊 关键词： 三年 企业标准 浙江传化 四力 联动 和谐劳动关系
- 描述：简介:2005年开始,杭州市率先开展了劳动关系和谐企业创建活动,把创建活动作为发展和谐劳动关系、促进和谐社会建设的主要载体,形成了市、区县(市)、镇乡、村(社区)、企业"五级联动"创建态势和党政主导
- 浅谈如何在企业营造和谐劳动关系
- 作者：崔孜峰 来源：管理学家 年份：2013 数据类型 ：期刊 关键词： 企业 途径探究 和谐劳动关系
- 描述：和谐稳定的劳动关系是营造企业和谐稳定、健康的发展环境的基础.本文在明确企业和谐劳动关系的重要意义前提下,探究影响其关系发展的不同因素,在全心全意依靠工人阶级的根本指导方针的指导下,探索构建和谐劳动关系的途径和方法.
- 浅谈人力资源与劳动工资的和谐关系
- 作者：郑德荣 来源：城市建设 年份：2012 数据类型 ：期刊 关键词： 和谐关系 人力资源 劳动工资
- 描述：当前我国正在努力打造和谐社会，而人力资源和劳动工资的关系是否和谐是构建和谐社会的关键.面对我国的强资本、弱劳工的现实情况，各种因为劳动工资分配不均造成的各种社会问题不断凸显出来.因此，本文从人力资本
- 和谐劳动关系创建活动
- 作者：暂无 来源：杭州(生活品质版) 年份：2014 数据类型 ：期刊 关键词： 企业创建 部门监督 企业标准 和谐指数 企业主体 浙江传化集团 和谐劳动关系 劳动关系和谐企业
- 描述：简介:2005年开始,杭州市率先开展了劳动关系和谐企业创建活动,把创建活动作为发展和谐劳动关系、促进和谐社会建设的主要载体,形成了市、区县(市)、镇乡、村(社区)、企业“五级联动”创建态势和党政主导
- 以＂双爱＂活动为载体着力打造劳动关系和谐城市
- 作者：暂无 来源：人力资源社会保障(浙江) 年份：2013 数据类型 ：期刊 关键词： 企业 省政府 和谐指数 职工 载体 杭州市 和谐劳动关系 和谐城市
- 描述：2012年，杭州市各级人力社保部门认真学习贯彻党的十八大精神，紧紧同绕“两富”浙江建设和构建和谐劳动关系总目标，以“企业关爱职工、职工热爱企业”活动为载体，开拓创新，奋发有为，着力打造劳动关系和谐城市，取得了明显成效，劳动关系和谐指数连续两年名列全省第一，得到了省政府和人礼部领导的充分肯定。